Inovações tecnológicas: 4 dicas para perder seu medo de implementá-las
Deixar de adotar inovações tecnológicas nos processos fará com que sua empresa perca espaço para organizações que estão dispostas a modernizar suas operações. Por isso, a adoção de novas tecnologias é extremamente importante para que a sua empresa se mantenha competitiva.
As vantagens que a modernização da operação traz para as empresas são inúmeras. Impactando na eficiência, assertividade das informações e até mesmo na satisfação dos colaboradores.
Para que a sua empresa possa desfrutar destes benefícios e muitos outros, precisamos desmistificar a implementação destas inovações tecnológicas e acabar com seu medo em adotá-las. Continue lendo o artigo e descubra como!
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Quais os medos mais comuns na adoção de inovações tecnológicas?
Independentemente de qual processo buscamos modernizar, os medos que gestores de todas as áreas enfrentam ao investir em inovações tecnológicas são bastante semelhantes. Entre os medos mais comuns estão:Falta de adoção dos usuários na nova solução
Quando pensamos na gestão de viagens e despesas corporativas, por exemplo, muitos gestores têm medo de implementar novas tecnologias que não serão adotadas pelos viajantes. É bastante comum que, ao adotar novas soluções tecnológicas, gestores encontrem certa resistência dos colaboradores. Em geral, porque já estão acostumados com o processo atual ou porque o novo sistema adotado não é intuitivo o suficiente, dificultando seu uso.Experiências passadas frustrantes
Diversas empresas temem alterações de software ou implementações de novas tecnologias por associarem a processos frustrantes do passado. Quando a implementação da ferramenta se estende muito além do período programado, os benefícios que o sistema trará demoram muito a serem atestados, o que gera grande frustração. Isso ocorre porque comumente a integração entre a nova tecnologia e sistemas já utilizados tem muito atrito, ou ainda devido à falta de uma equipe de implantação consultiva e engajada, seja por parte do fornecedor do sistema ou da equipe de projetos interna que não prioriza essa implementação.Medo de substituição
Não estamos falando da substituição de sistemas. Diversos profissionais temem que, com a adoção de tecnologias que automatizam boa parte do processo, serão substituídos e deixarão de ser necessários para a empresa. Em geral, esta sensação está associada a uma falta de alinhamento sobre o papel do colaborador e como o sistema adotado trará benefícios para o seu dia a dia. Confira no vídeo abaixo como a WEG e a Apsen conduziram a adoção de inovações tecnológicas e como evitaram medos comuns ao implementá-las:As 4 dicas para eliminar os medos de implementar inovações tecnológicas
Como vimos, existem alguns medos bastante comuns na implementação de novas tecnologias. A boa notícia, é que é possível acabar com estes medos e fazer com que a inovação e modernização dos processos da sua empresa aconteçam com grande apoio de gestores e colaboradores.1 – Tenha objetivos e expectativas alinhados
Como a inovação tecnológica que você está trazendo para sua empresa, atende às necessidades do time em que será adotada? O alinhamento com a equipe que usará a solução e com o fornecedor do sistema, são essenciais para que não ocorra uma quebra de expectativa, evitando qualquer frustração. Alguns pontos que precisam ser discutidos:- Quais processos a tecnologia deverá atender;
- Quais os gaps destes processos e como se espera que o sistema os solucione;
- Qual o prazo de implementação esperado;
- Quais colaboradores utilizarão o sistema e como serão comunicados.